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LA AGENCIA DE COLOCACIÓN DEL COLEGIO DE ECONOMISTAS RECIBIÓ 67 OFERTAS EN 2019

Fecha: 28/01/2020

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El 73% de las contrataciones han sido de mujeres

Un total de 67 ofertas de trabajo recibió la Agencia de Colocación del Colegio de Economistas de Cantabria durante 2019, un número más bajo que el total de ofertas recibidas durante el año 2018, que ascendieron a 80. Sin embargo, el porcentaje de ofertas que finalmente se cubrieron el pasado ejercicio fue significativamente mayor: un 55%, frente al 42% del año precedente. Siguiendo la tendencia de años anteriores, el porcentaje de contrataciones fue mayoritariamente de mujeres; en concreto, el 73%. “Quizá el menor número de ofertas de empleo recibidas obedezca a un empeoramiento de las expectativas de negocio por parte de las empresas, consecuencia de la ralentización de la economía", explicó Fernando García Andrés, decano-presidente de la organización colegial. “Y creemos que la labor de atención personalizada que estamos haciendo para conocer mejor las capacidades cada uno de los colegiados que optan a un empleo o a una mejora de empleo, nos está permitiendo gestionar de una manera más eficiente los procesos de selección y conseguir un porcentaje de éxito superior”, señaló en relación al porcentaje de ofertas cubiertas. Adela Sánchez, responsable de la agencia, añadió que el balance final del ejercicio 2019 será probablemente mejor porque “en este momento, están todavía pendientes de la finalización del proceso de selección un número importante de ofertas recibidas el año pasado, por lo que el número total de colegiados insertados laboralmente podría incrementarse en las próximas semanas”. En cuanto al perfil de las ofertas recibidas, la responsable de la agencia destaca la variedad de los perfiles recibidos (controllers, consultores, economistas y asesores). Y, por otro lado, que se ha producido un incremento de la demanda de profesionales con elevada cualificación para puestos de alta dirección, “lo que nos permite sacar el máximo rendimiento a nuestro servicio de mejora de empleo, dirigido a aquellos colegiados que se encuentran trabajando en la actualidad pero que buscan alternativas a su situación profesional”, explicó Sánchez. El decano recordó a las empresas de Cantabria que tienen a su entera disposición a la Agencia de Colocación del Colegio de Economistas, un servicio especializado y gratuito de búsqueda de personal cualificado en cualquier especialidad relacionada con la Economía. “El hecho de estar conectados con la realidad del día a día del mercado de trabajo y del tejido empresarial de nuestra comunidad autónoma, hace que nuestra agencia de colocación sea un agente de intermediación esencial”, añadió.

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